Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Все новости Новосибирск
Экзитпол показал победу коалиции экс-премьера Болгарии на выборах Политика, 21:53
Как справиться с осложнениями после коронавирусной инфекции РБК и Stada, 21:41
Новые субъекты войдут в состав России с границами на день образования Политика, 21:40
Передача Головина помогла «Монако» разгромить «Нант» в чемпионате Франции Спорт, 21:21
В новых регионах признают документы Украины и начнут призыв в 2023 году Политика, 21:18
ОПЕК+ рассмотрит сокращение добычи на 1 млн баррелей Бизнес, 21:13
Рогов заявил о запрете Киевом выезда в российскую часть Запорожья Политика, 20:59
Объясняем, что значат новости
Вечерняя рассылка РБК
Подпишитесь за 99 ₽ в месяц
Гол Промеса с пенальти принес «Спартаку» победу над «Пари НН» Спорт, 20:58
«Динамо» потерпело третье поражение подряд в РПЛ Спорт, 20:56
В НАТО предупредили о последствиях использования Россией ядерного оружия Политика, 20:48
В Северной Осетии назвали число повесток, врученных на границе с Грузией Политика, 20:29
Топ-6 направлений медтуризма в России Партнерский проект, 20:06
Минобороны показало кадры подготовки мобилизованных. Видео Политика, 20:03
Умер обвиненный в госизмене ученый Валерий Митько Политика, 19:57
Коронавирус ,  
0 

Как в пандемию работают промышленные предприятия Новосибирской области

Фото: Сергей Карпухин / ТАСС
Фото: Сергей Карпухин / ТАСС

Губернатор Новосибирской области Андрей Травников разрешил продолжить работу промышленным предприятиям региона в условиях пандемии коронавируса. РБК Новосибирск узнал, как компании перестроили рабочие процессы, столкнувшись с новой реальностью.

Виталий Хан, генеральный директор СКТБ «Катализатор»:

— У нас обеспечен двухмесячный запас дезсредств. На входах — антисептик для обработки рук. Проводим ежедневную дезинфекцию каждого рабочего места. Для сокращения количества контактирующих друг с другом сотрудников часть людей, не участвующих в непрерывном режиме работы, направлены в очередной оплачиваемый отпуск.

График работы остается без изменений. Спрос на продукцию — на обычном уровне, снижения объема выпуска не предвидится.

Владислав Ильин, генеральный директор ООО «Био-Веста»:
— Офис компании и я сам перешел на дистанционную работу. На производстве введены дополнительные меры предосторожности. Число сотрудников не сократилось — ни на производстве, ни в офисе, ни в торговых точках. Мы сохраняем персонал.

Текущий спрос пока выше обычного, частично из-за того, что наша продукция — жидкие пробиотики. По отдельным позициям поставки сырья, материалов, упаковки чуть затруднены, но пока не критично.

Меры поддержки, предлагаемые государством, для нас не актуальны. Аренда составляет небольшую часть наших производственных издержек, а перекладывание налогов на будущее для нас не имеет смысла.

Pro
Вперед в СССР: советские навыки, которые пригодятся в работе и жизни
Pro
Как менять дизайн при выходе на зарубежный рынок: три стратегии
Pro
Частичная мобилизация: что нужно знать работодателю
Pro
Фото: Justin Sullivan / Getty Images «Зарплата не растет годами»: каково работать в Cisco — в 5 пунктах
Pro
Офисный призыв: как мобилизация повлияет на отношение к сотрудникам 50+
Pro
Фото: Михаил Метцель / ТАСС Что сейчас покупают на Wildberries: рейтинг поставщиков
Pro
Фото: Олег Яковлев / РБК Комиссия по брони, положение мобилизованных: как действовать кадровикам
Pro
Фото: Владислав Шатило / РБК Как раскрутить магазин на Wildberries

По-настоящему действенной мерой поддержки государства стала бы сейчас паритетная оплата работодателем и государством заработной платы сотрудникам, продуктивная деятельность которых невозможна в условиях карантина.

Сергей Гурьянов, начальник отдела по связям с общественностью ПАО «НЗХК»:

— Все подразделения, которые работали в непрерывном режиме, продолжают работать. Остальные сотрудники переведены на удаленный режим работы. При входе предприятие организована термометрия. Все сотрудники обеспечены антисептиками и средствами индивидуальной защиты.

Елена Берилло, директор по персоналу АО «ЭПМ-НовЭЗ»:

— Новосибирский электродный завод — предприятие непрерывного цикла. Мы продолжаем работать в штатном режиме, предприятие выполняет все производственные задачи в полном объеме. Часть коллектива, чей функционал позволял, перевели на удаленный режим работы.

На заводе введен масочный режим, дезинфекция рук и проверка температуры на входе и в течение смены. Каждые 2 часа проводится санобработка всех помещений, установлены рециркуляторы. Ограничено передвижение сотрудников на рабочих местах, введена доплата за сотовую связь, чтобы сократить число личных контактов, внесены изменения в график обедов.

Павел Бобошик, генеральный директор ООО «Сибирское стекло» (актив РАТМ Холдинга):

— Перед началом рабочей смены сотрудникам измеряют температуру, закуплены медицинские респираторы, антисептики. Административно-управленческий персонал переведен на удаленную работу.

Выпуск стеклотары — процесс непрерывный, остановка стекловаренных печей технологически невозможна. Заказчики — предприятия пищевой промышленности, которая является жизнеобеспечивающей. Объемы выпуска на заводе не уменьшали: клиенты заказы не сокращали. Сейчас для «Сибстекла» важно, чтобы контрагенты обеспечивали стабильные поставки сырья, расходных материалов, картона, пленки.

Михаил Ансимов, директор «Брусника. Сибакадемстрой»:

— Работники компании не пользуются общественным транспортом, организована дополнительная парковка. Водителям служебного транспорта и погрузочной техники запрещено покидать кабину во время разгрузки. У входа на площадку работники соблюдают социальную дистанцию в 1,5 метра, проходят процесс дезинфекции рук.

Меряем температуру сотрудникам компании и работникам подрядчиков, при повышении температуры до 37 градусов их доставляют домой на служебном транспорте. Все работы выполняются в перчатках и масках, запас которых есть в свободном доступе, оборудованы точки для регулярного мытья рук.

Также мы готовы обеспечить сотрудников подрядных компаний, работающих на стройке, необходимыми средствами индивидуальной защиты и антисептиками. Такие меры будут действовать весь период распространения вируса.

Денис Лубов, директор по маркетингу и рекламе АО «ПФК Обновление»:

— АО «ПФК Обновление» производит лекарства, и действие Указа о нерабочих днях на предприятие не распространятся. Но, прогнозируя ситуацию с пандемией в РФ, офисные сотрудники, которые могут выполнять работу дистанционно, были заблаговременно переведены на удаленную работу.

Штат сохранен в полном объеме. Тех, кто не может работать дистанционно, но без которых предприятие в течение кризисного периода может функционировать, а также сотрудников старшего возраста перевели на нерабочие дни с сохранением оплаты.

АО «ПФК Обновление» работает в 3 смены. Спада производства не происходит. Спрос выше аналогичного периода прошлых лет.

Анастасия Малетина, управляющий по работе с органами госвласти и корпоративным отношениям в регионе Сибирь компании «Балтика»:

— Мы организуем работу так, чтобы выполнить обязательства и обеспечить бесперебойные поставки. При этом максимальное количество наших сотрудников переведено на удаленный режим работы. Все сотрудники, специфика деятельности которых не позволяет работать из дома, обеспечены средствами индивидуальной защиты и рекомендациями, как минимизировать риски.

Владимир Скакун, генеральный директор АО «Искитимцемент»:

— Для части сотрудников установлены выходные дни с сохранением зарплаты кроме работников основного непрерывного производства. На предприятии предпринимаются все необходимые меры: дезинфекция помещений; контроль температуры тела; работа медпункта.

Завод функционирует в штатном режиме, отгрузка идет по заявкам потребителей. При этом в Китае за два с половиной месяца распространения коронавируса и действия карантина потребление цемента снизилось на 30%. Учитывая опыт других стран аналитики прогнозируют значительное падение спроса на продукцию цементных заводов и в нашей стране.

Помимо возможного сокращения емкости российского рынка цемента, мы предвидим и другое негативное последствие пандемии — кризис неплатежей со стороны потребителей. Однако делать конкретные прогнозы пока рано — многое зависит от дальнейшего хода событий.

Авторы