Перейти к основному контенту
Новосибирск ,  
0 

В Новосибирске выросло число желающих работать руководителями

За год в Новосибирске искали примерно три тысячи управленцев. Число желающих работать в этой сфере в девять раз больше
На вакансии руководителей в Новосибирске много претендентов из других городов
На вакансии руководителей в Новосибирске много претендентов из других городов (Фото: Евгений Разумный / Ведомости / ТАСС )

За год число резюме желающих занять руководящие позиции в компаниях Новосибирска выросло на 16%, а конкурс поднялся до девяти человек на место. Такие данные по запросу редакции предоставили в аналитической службе HeadHunter Сибирь.

Конкурс на позиции руководителей является одним из самых высоких и на 62% превышает средний по Новосибирску. «Это абсолютно нормальная ситуация для данной сферы, ведь вакансий подобного уровня на рынке никогда не бывает много», — уверена Екатерина Дегтярева, директор HeadHunter Сибирь.

За прошлый год на HeadHunter было размещено три тысячи руководительских вакансий в Новосибирске

Средняя предлагаемая зарплата в сфере «Высший менеджмент» в прошлом году составила 87 тыс. руб. За год она упала на 23,1%. Руководитель в Новосибирске получает как минимум вдвое больше простого специалиста: предлагаемая зарплата на 44,5 тыс. выше средней по городу.

В Новосибирске выросло число желающих работать руководителями

Екатерина Дегтярева, директор HeadHunter Сибирь:

— На закрытие вакансии руководителя подразделения в среднем в Новосибирске уходит 58 дней. Среди резюме в этой категории много соискателей, готовых к релокации ради работы. Чаще это соискатели из Москвы, Кемерово, Барнаула, Омска и Томска. По данным опросов, чаще всего соискателям недостает умения работать с людьми, неконфликтности, предприимчивости, умения находить неожиданные решения, лидерских качеств и эмоциональной стабильности.

По наблюдениям Юлии Свитковской, директора компании «HR-trend», зарплата руководителей топ-уровня чаще всего включает оклад и годовой бонус. Доход топ-менеджеров в Новосибирске начинается от 150 тыс. руб. Если у работодателя есть возможность выбора, мужчин чаще приглашают на топовые позиции. При в выборе человека на позицию руководителя среднего звена, наоборот, предпочтение отдают женщинам.

Наиболее востребованными были руководители, специализирующиеся на продажах (39,9% от общего числа вакансий для руководителей), администрировании (14,8%) и производственных процессах (11,6%). Данные HeadHunter.

Критерии выбора кандидата: успешный опыт, умение планировать и мыслить стратегически. Основное требование — подтвержденный опыт, умение кандидата начать, пройти весь путь изменений в бизнесе и получить устойчивый результат, отмечает Свитковская. В последнее время много владельцев бизнеса вернулось в управление, что влияет на рынок труда.

В Новосибирске выросло число желающих работать руководителями

Юлия Свитковская, директор компании «HR-trend»:

— Среди востребованных навыков — решение антикризисных задач, владение навыками регулярного менеджмента, навык собирать команду, управление на основе данных, навыки переговоров.

Из требуемых личных качеств самое трендовое — это способность быстро восстанавливаться, лидерство, умение выстраивать и развивать долгосрочные взаимоотношения, любознательность, умение выдерживать высокий темп изменений и психологические нагрузки, умение принимать решения, рисковать и брать на себя ответственность.

Авторы
Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Курс евро на 18 февраля
EUR ЦБ: 95,8 (+0,92)
Инвестиции, 17 фев, 17:51
Курс доллара на 18 февраля
USD ЦБ: 91,43 (+1,12)
Инвестиции, 17 фев, 17:51
Все новости Новосибирск
Бетербиев ответил на вопрос о своей готовности к реваншу с БиволомСпорт, 11:31
Акции СПБ Биржи взлетели на 20% в ожидании геополитического позитиваИнвестиции, 11:26
Нейросети сэкономят вам до 250 тыс. руб. в изучении рынка. Как применятьPro, 11:21
Новосибирские новостройки продавались на 30% дешевле от цен в объявленияхНовосибирск, 11:17 
Что такое Специальный административный район и какому бизнесу он подходитОтрасли, 11:05
Ян Непомнящий подписал контракт с киберспортивной командойСпорт, 11:03
Реестр недобросовестных поставщиков: почему в него попадают и как выйтиPro, 11:01
Онлайн-курс Digital MBA от РБК Pro
Объединили экспертизу профессоров MBA из Гарварда, MIT, INSEAD и опыт передовых ИТ-компаний
Оставить заявку
Глава РФПИ назвал провальной политику США по сдерживанию РоссииПолитика, 11:01
В России в 50 раз выросли продажи наборов для приготовления настоекВино, 11:01
Honda назвала условие для возобновления переговоров о слиянии с NissanАвто, 11:00
Бастрыкин взял на контроль дело о попытке изнасилования в такси в СамареОбщество, 10:55
Дмитриев заявил о необходимости совместных проектов с СШАПолитика, 10:48
Где купить квартиру в 2025 году: 5 новых проектов в Москве и областиРБК и ПИК, 10:48
Медведев назвал атаку на КТК ударом «отчаявшегося» Зеленского по ТрампуПолитика, 10:44